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深入开展百日安全会战活动:雷鸣科化公司打响百日安全保卫战
2019-12-05 09:16 周洪亮    (点击: )

 

日前,安徽雷鸣科化公司为贯彻落实国家和省有关安全生产集中整治要求,切实抓好岁末年初安全工作,实现安全“四零”目标,决定从2019 年 12 月 1 日至 2020 年 3 月 31 日开展百日安全会战、强化安全集中整治活动。

为确保“百日安全会战”各项活动落到实处、取得实效。该公司12月4日专门组织召开了百日安全会战、强化安全集中整治活动动员会,就百日安全会战活动的具体内容进行了全面安排部署,并现场与各单位负责人签订了安全责任状。

在推进会战措施上,该公司一是结合安全生产实际,成立“百日安全会战”活动领导小组,制定活动实施方案,明确目标任务,细化活动措施,强化各级人员的安全生产责任,严肃执行规章制度,把干部作风、履职尽责与考核挂钩,切实加强对活动各阶段督促指导。

二是加大宣传力度。通过公司领导分片包保深入基层垂直培训,向公司每一名干部职工讲清、讲透、讲明会议精神和活动要求,做到人人皆知、入脑入心;同时,通过广播、网站、微信群、大屏幕等宣传阵地进行大张旗鼓宣传,引导大家从思想上、行动上与淮北矿业集团公司保持高度统一、做到同频共振。
    三是层层部署,落实到位。各基层单位、子公司要结合近期化工行业事故教训,本着“切实可行、行之有效”的原则,认真梳理和查找短板,突出抓源头、抓细节、抓落实,制定本单位百日安全会战实施办法和安全集中整治活动内容,明确活动目标、任务、责任、举措以及时间节点,为全面夺取会战胜利提供精准可行的制度保障。
    四是将“百日安全会战”各项活动与安全质量标准化提升、安全大检查、日常隐患排查、冬季“三防”工作以及安全维稳等工作紧密结合起来,加大督察整改力度,对照活动目标严格考核,确保各项工作达到预期效果。

五是强抓干部作风建设,形成齐抓共管格局。由公司领导班子成员牵头组成督导组,狠抓“严细实精”作风。在“百日安全会战”活动期间,对照实施方案逐项检查,加大督查督办力度,做到无盲区,无死角。对违反集团公司安全管理刚性规定的一律从严从重处罚。加强对重大危险源的检查,广泛开展各类隐患排查活动,确保“零重伤、零泄漏、零着火、零爆炸”目标的实现,全力打赢百日安全保卫战。

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